3月25日，合肥登安保安服务有限公司2022年度争先创优表彰大会暨2023年一线管理人员轮训开班仪式在合肥环巢湖生态发展有限公司报告厅举行。

文旅集团党委书记、董事长陈杰，集团党委委员、副总经理李征，集团党委委员、总会计师罗钦，集团总经济师张大顷，市轨道集团工会主席、人民武装部（安保办）部长刘宏及登安公司领导班子和优秀员工代表等60余人参加会议。

本次表彰大会对2022年度取得优异成绩的个人和团队给予表彰，共有30名员工获得“先进个人”“服务之星”“安全标兵”荣誉称号，5个团队获得了“优秀团队”称号。

陈杰董事长在讲话中对公司2022年度工作给予了充分肯定，他表示，登安公司自划转至文旅集团以来，获得省、市主管部门及轨道集团的一致好评，在此期间发生了数不胜数的好人好事，涌现出了一批积极有为、工作踏实、勇于担当的集体和个人。希望登安公司通过此次表彰大会树立典型，营造人人争先、事事争优的企业文化氛围，始终秉承“五心服务、微笑安检”的服务理念，坚持待遇留人、感情留人、事业留人、文化留人，给广大员工创造更加广阔的舞台，相信在全体员工的齐心协力下，2023年，登安公司各项工作必将取得新的突破。

陈杰董事长强调，此次轮训旨在夯实员工的业务技能，提高管理人员的综合素养，同时加强企业文化建设，增强员工凝聚力与归属感，进一步增进员工之间的友谊，为广大职工群众营造一个开心愉悦、团结协作的工作环境。他要求：

一是大家要珍惜本次学习机会，端正学习态度。坐下身来、静下心来，把宝贵时间和主要精力放在搞好学习轮训上，真正做到学有所思、思有所得、得有所获，为今后的工作奠定良好的基础。

二是要争当严守纪律的模范。轮训期间，全体干部职工要强化纪律意识，自觉服从轮训安排，严格遵守轮训纪律。

三是要争当学以致用的模范。将此次轮训活动的精神传达到各个站点，让“比学赶帮超”在每一位员工心中生根发芽，以“为有牺牲多壮志，敢教日月换新天”的精神认真履职尽责，为公司高质量发展贡献力量！

（登安公司）